你是否也曾有這種經驗……
　　努力清空待辦清單，結果只是讓工作更源源不絕？
　　竭盡心力改善流程、調整方法，成果／收益卻不如預期？
　　公司上下都要操心，想不起上次安心休假是何時？
　　明明一手創造事業，卻感覺這不是你「真正」想要的？

　　別讓事業綁架你！先放下「拚命努力總會成功」的迷思
　　許多人懷抱著美好願景開展事業，最後卻成了時間、金錢和工作的奴隸──因為他們不只相信「努力就能成功」，還堅信非得「靠自己努力」不可。傳奇創業人米卡洛維茲，曾經也陷入這種迷思，同時深受生活與工作失衡的狀態所苦。

　　他偶然發現，讓蜜蜂得以生存繁衍的蜂群組織結構，正是讓創業、經營管理者，從無止境的工作漩渦中脫身的方法。企業就像蜂群，得有自己的「女王蜂角色」，這也是企業能夠無須緊盯，靠「自動發條法則」運作的關鍵。

　　從檢視現況、調整策略，到向前邁進的全自動升級步驟
　　本書凝聚作者多年創業的經驗，與提供各種領域創業者諮詢的案例，以其一貫的輕鬆詼諧風格，告訴你如何落實「發條法則」，才能從工作中抽離、讓公司自動為你帶來想像不到的收益。從企業現況的分析，到改善的流程的實作方法，以豐富的參考實例和方便實踐的簡化步驟，一步步帶領讀者，實現「自動發條化」企業的目標。最終，你將能夠用長達一個月的假期，判斷你的事業，是否已經準備好自行運作了。

　　各領域、一人企業／中小企業經營者都適用的有效系統
　　˙文案行銷公司的成功關鍵是「體貼入微」，
　　但如何讓「傾聽顧客想法」成為可系統化的流程？
　　˙餐廳用「像祖母做的家常菜餚」脫穎而出的秘訣？
　　維護對品質的共識，比行銷噱頭更重要
　　˙名畫家也能透過發條法則，實現高產目標？
　　看似不可複製的技術，背後都有一套隱藏邏輯

　　掌握發條法則，達成「獲利與自由雙贏」的自動運轉目標
　　˙比起「老闆」、「創辦人」，「股東」才是最適合你的身分
　　˙「女王蜂角色」不是人？關鍵是讓對的人用正確的方法做恰當的事
　　˙想要領先市場、創造區隔，務必固守「說到做到的承諾」，
　　˙看似安全的生存陷阱：做越多事，你的公司越不妙？
　　˙企業沒有你，到底可不可以？放個「長假」就知道
　　
　　讓本書帶領你，為事業、人生上緊發條，
　　找回一切的主導權。

本書特色

　　˙實例多元，各行業／規模皆可參考
　　˙方便實踐，步驟簡化、清晰且具彈性
　　˙視角全面，管理者及員工都實用

作者簡介

麥克．米卡洛維茲Mike Michalowicz

　　屢獲殊榮的美國傳奇創業家。二十四歲踏上創業之路，他在缺乏資源和經驗的情況下，憑己力連續建立兩家公司，第一家為價值數百萬美元的科技公司，第二家則成功賣給了一家財星500大企業。

　　他在經營方面的獨特見解與成就，為他贏得了無數企業家獎項，包括美國小型企業管理局（SBA）「年度青年企業家」獎。現為普林斯頓、哈佛、哥本哈根、哥倫比亞等大學商學院的客座講師，《華爾街日報》小企業專欄作家。他以提升企業體質為主題寫了數本著作，包括《獲利優先》、《衛生紙計畫》、《南瓜計畫》等，並已翻譯為至少十種語言。

　　他創立了顧問公司Profit First Professionals，為創業者提供了一些簡單卻強大的指引，在過去十年內，已成功幫助數百家公司突破現狀。實現「創業簡化」是他的終極目標。

　　個人網站：mikemichalowicz.com/

譯者簡介

沈聿德

　　國立中央大學校友。辭去大學教職後，帶著狗兒子Kodomo的骨灰和一隻活蹦亂跳、名為沈子恩的流浪犬移民美國，結婚定居。現職為自由翻譯作家，同時擔任美國紐澤西州羅格斯大學（Rutgers University）特約翻譯，從事口筆譯工作。譯作包含《低級教育》、《製造共識》、《數據的假象》、《珍愛博物館》、《管書的意外人生》……等多本橫跨文學、人文社會、教育、管理、與科普類書籍。